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Email de Pedido de Reunião Template

Peça uma reunião com um objetivo claro e opções de horário simples.

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Your email
Subject: Meeting Request: [Topic]
Dear [Recipient's Name], I would like to arrange a short meeting to discuss [Topic]. The goal would be to [Purpose of the Meeting]. Would any of the following times suit you? - [Option 1] - [Option 2] - [Option 3] The meeting should take around [Duration]. I am happy to meet [In Person / Online] — whichever is easier for you. Please let me know what works, and I will send a calendar invite. Thank you, [Your Name]

Tips for your Email de Pedido de Reunião

  • State the purpose in one line.
  • Offer two or three time options.

About this Email de Pedido de Reunião template

Peça uma reunião quando aquilo de que precisa exigir genuinamente um diálogo: uma decisão com contrapartidas, uma negociação, uma primeira conversa com alguém novo. Quando só precisa de informação ou de aprovação, peça antes por escrito — uma reunião que podia ter sido um email custa meia hora à outra pessoa e dá-lhe a reputação de gastar o tempo dos outros sem cuidado.

O destinatário está a decidir duas coisas: se isto vale meia hora, e se esta pessoa pensou no propósito dessa meia hora. Responda a ambas rapidamente. Coloque o tema no assunto do email, indique o objetivo numa frase e dê uma duração realista — pedir trinta minutos quando vinte chegam torna mais difícil encaixá-lo na agenda. Proponha dois ou três horários específicos com o respetivo fuso horário, e diga se está disponível para reunir online.

O erro que mais prejudica estes pedidos é a "conversa rápida" sem agenda, que obriga o destinatário a adivinhar a que está a concordar e se precisa de se preparar. Logo a seguir vem o "a próxima semana serve-lhe?" — uma pergunta aberta que dá início a uma negociação de horário em vez de a encerrar. Indique os horários, ofereça-se para enviar o convite e, se não obtiver resposta, um breve email de seguimento é perfeitamente adequado.

Frequently asked questions

Quantas opções de horário devo propor?

Duas ou três. O suficiente para haver flexibilidade, e poucas o bastante para que a escolha seja fácil — e inclua sempre o fuso horário, se não tiver a certeza de que partilham o mesmo.

Devo enviar já um convite de calendário?

Não, no caso de alguém sénior ou externo à empresa. Proponha primeiro os horários e envie o convite assim que escolherem um; um convite não solicitado ocupa o calendário da pessoa antes de esta ter concordado.

Que nível de detalhe deve ter a agenda?

Uma linha com o objetivo é suficiente para uma reunião curta. Se a pessoa precisar de trazer dados ou tomar uma decisão, diga-o explicitamente para que chegue preparada.

E se não responderem?

Aguarde alguns dias úteis e envie depois um breve seguimento com novos horários — as suas opções originais provavelmente já terão caducado nessa altura.